PROPULSION CARRIÈRE
Politique sur la confidentialité
Propulsion carrière s’engage à protéger les renseignements personnels de ses employés, stagiaires, clients et autres parties prenantes. Propulsion carrière accorde une grande importance à la confiance des personnes avec qui il entretient des relations et est conscient que cette confiance s’entretient par la transparence et le traitement responsable des renseignements personnels que vous acceptez de lui confier.
Propulsion carrière recueille et utilise parfois des renseignements personnels dans le cadre de divers projets et activités. Toute personne auprès de laquelle nous collectons ce type de renseignements peut compter sur leur protection efficace et sur le respect de son consentement dans leur utilisation ou traitement. La politique de confidentialité est conçue à cette fin.
Définition des renseignements personnels
On entend par renseignements personnels tout renseignement pouvant servir à distinguer et identifier une personne donnée ou à entrer en relation avec elle. Ces renseignements peuvent englober les opinions ou les croyances de l’intéressé/e ainsi que des faits à son sujet ou qui lui sont associés. Exceptions : les coordonnées professionnelles et les renseignements publics tels que le nom, l’adresse et le numéro de téléphone figurant dans l’annuaire ne sont pas considérés comme étant des renseignements personnels.
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Politique sur la confidentialité
Les informations du domaine public ne sont pas assujetties à la législation sur la protection de la vie privée et, à ce titre, ne relèvent pas de cette politique.
Propulsion carrière applique systématiquement les pratiques suivantes lors du recueil, de la mise à jour et de l’utilisation des renseignements personnels :
Consentement
Ces renseignements personnels sont recueillis sous réserve que les intéressés consentent à leur recueil, au moment où celui-ci est effectué, ainsi qu’à leur future utilisation. Ce consentement peut être soit explicite, soit implicite et peut être fourni par l’intéressé/e ou par son/sa représentant/e autorisé/e. Le consentement explicite peut être donné verbalement, par voie électronique ou par écrit. Le consentement implicite peut être raisonnablement déduit de l’action ou de l’absence d’action de l’intéressé/e. Le consentement de l’intéressé/e est obligatoire avant la communication de ses renseignements personnels à des tiers.
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Politique sur la confidentialité
Le site Web de Propulsion carrière n’utilise pas des témoins persistants.
Google Analytics
Nous nous servons de l’outil Google Analytics pour veiller à la performance de notre site internet. Nous utilisons les données recueillies uniquement pour nous assurer de la performance (référencement) de notre site. Toute personne qui souhaite bloquer la collecte de données par Google Analytics doit utiliser le module complémentaire de navigateur pour la désactivation de Google Analytics.
Témoins (Cookies)
Limitation du recueil de données
Le recueil des renseignements personnels se limite aux données utiles et nécessaires pour obtenir nos services. Propulsion carrière n’effectuera aucune recherche d’informations abusive ou intrusive sur la vie personnelle d’un client.
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Politique sur la confidentialité
Les renseignements personnels ne seront ni utilisés, ni divulgués à des fins autres que celles justifiant leur recueil, sauf avec le consentement de l’intéressé/e ou par obligation légale. Les renseignements personnels ne seront conservés que pendant le temps strictement nécessaire.
Exactitude
Les renseignements personnels seront aussi exacts et à jour que possible.
Limitation de l’utilisation, du dévoilement et de la conservation des données
Dispositifs de protection
Les renseignements personnels recueillis par Propulsion carrière seront traités dans le respect de la confidentialité. Le personnel de Propulsion carrière ne sera autorisé à accéder aux renseignements personnels que sur la base de la stricte nécessité et conformément au/x motif/s de leur recueil.
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Politique sur la confidentialité
Les mesures de protection physique et électronique indispensables sont prises pour assurer la sécurité des renseignements personnels. L’accès aux dossiers des employés et stagiaires est réservé aux personnes dont les responsabilités professionnelles exigent ce type de renseignements. La confidentialité des dossiers des employés et stagiaires continuera à être assurée après la fin des relations avec ces derniers.
Transparence
Vous pouvez obtenir des renseignements supplémentaires concernant la confidentialité et vos droits en ce qui concerne vos renseignements personnels sur le site du Commissariat à la protection de la vie privée du Canada à l’adresse www.priv.gc.ca.
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Politique sur la confidentialité
418 698-8882 poste 1
534, rue Jacques-Cartier Est
Chicoutimi (Québec) G7H 1Z6
Responsable de la protection des renseignements personnels